What sources does Taxxa search?

Taxxa searches a continuously updated collection of more than one million pages from tax authorities, government publications, legislation and case law across the European jurisdictions it covers. Every response cites the underlying material, so a professional can inspect the rule, its jurisdiction and whether it is current before relying on the result.

Can Taxxa work with a team’s own documents?

Yes. Research can combine the public knowledge base with a team’s own PDF, DOCX, CSV and TXT files in one workspace. That makes it possible to compare a client document with the relevant guidance, trace a conclusion to its source and prepare a draft without losing the evidence that supports it.

Who is Taxxa built for?

Accountants, auditors, tax advisors, payroll specialists, bookkeepers and advisory teams working across European jurisdictions. Shared workspaces keep research available to colleagues, and citations make review easier.

Where is customer data stored, and is it used to train models?

Customer data stays in the European Union and is never used to train language models.

Does Taxxa replace professional judgement?

No. Taxxa is a research and drafting workspace. It helps professionals reach an informed starting point faster; the professional still reviews the evidence and makes the final decision. It does not file returns, post bookkeeping entries or give legal advice.

FinlandVero

Palkka-avoimuustyönantajan ilmoitettava rahapalkat eriteltynä

Veron palkkaohje tekee eritellystä rahapalkkailmoituksesta pakollisen palkka-avoimuustyönantajille ja päättää vähennyskoodit 411 ja 418 31.12.2026.

By Taxxa AI OyPublished 29 October 2026

Payroll & Labour

Industry: Across industries

Työnantajien, joiden on raportoitava palkka-avoimuuteen liittyviä tietoja, on ilmoitettava rahapalkat tulorekisteriin eriteltyinä, ei yhteissummana.Vero Verohallinnon päivitetyn rahapalkkojen ja palkasta vähennettävien erien ohjeen mukaan rahapalkkojen eritelty ilmoittaminen on pakollista, jos työnantajalla on velvollisuus raportoida palkka-avoimuuteen liittyviä tietojaVero, ja tarkemmat tiedot näistä raportointivelvoitteista ovat ohjeessa Palkat: tietojen ilmoittaminen tulorekisteriin.

Kaksi ilmoitustapaa säilyvät muuten ennallaan. Eritelty ilmoittaminen (ilmoitustapa 2) tarkoittaa rahapalkkojen ilmoittamista täydentävillä tulolajeilla siten, että kokonaispalkka muodostuu näiden summasta eikä maksajan tarvitse laskea tuloja yhteen; kaikki rekisterin tietoja käyttävät tahot voivat silloin hyödyntää tietoja omassa toiminnassaan. Yhteissummana ilmoittaminen (ilmoitustapa 1) tarkoittaa rahapalkan ilmoittamista yhtenä yhteissummana, mikä pysyy muiden maksajien vähimmäisvaatimuksenaVero ja joka suositellaan edelleen ilmoittamaan eriteltynä. Eritellyt tiedot on annettava samassa määräajassa kuin pakolliset tiedot.Vero Kahta tapaa ei voi käyttää samanaikaisesti samalla ilmoituksella, mutta niitä voi vaihdella eri ilmoituksilla.

Maksajien, jotka pysyvät yhteissummassa, kannattaa varautua lisäkysymyksiin, koska suppeasti ilmoitetut tiedot eivät ole riittävän tarkkoja kaikille tiedon käyttäjille. Ohje mainitsee esimerkkinä Kelan: se tarvitsee tarkempia rahapalkkatietoja myöntäessään sairauspäivärahaa tai vanhempainpäivärahaa.

Sama päivitys päättää kahden palkasta vähennettävän erän tulolajin.Vero Työnantajan maksaman kollektiivisen lisäeläkevakuutuksen työntekijältä peritty osuus (411)Vero ja vapaaehtoisen yksilöllisen eläkevakuutuksen maksu (418)Vero on molemmat merkitty päättyviksi 31.12.2026Vero. Ilmoittajien, jotka yhä käyttävät näitä koodeja, on siirryttävä pois niistä ennen niiden umpeutumista.Vero

Uudelleen julkaistu suomenkielinen ohje on voimassa 1.1.2027 alkaenVero, ja ruotsinkielisellä sivulla on toistaiseksi vain päivitysilmoitus, joka ohjaa lukijat suomenkieliseen versioon käännöksen päivittyessä. Ohjeteksti on muuten kielenhuollettu.

Muutos on peräisin Verohallinnon ohjeesta Tietojen ilmoittaminen tulorekisteriin: rahapalkat ja palkasta vähennettävät erätVero, diaarinumerolla VH/5646/05.00.00/2026, ja palkka-avoimuuden velvoitteet on eritelty ohjeessa Palkat: tietojen ilmoittaminen tulorekisteriin.

Jos organisaatiollasi on palkka-avoimuuden raportointivelvoitteita, siirry rahapalkkojen eriteltyyn ilmoittamiseen ja lopeta vähennyskoodien 411 ja 418 käyttö ennen 31.12.2026.

Sources