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Monaco : nouvelle grille des minima HCR dès le 1er novembre 2026
Les nouveaux minima HCR s’appliquent en vertu de l’article 6 de l’Avenant 2 ; les employeurs retiennent les nouveaux taux pour le personnel des hôtels, cafés et restaurants à compter du 1er novembre.
By Taxxa AI OyPublished 30 October 2026
Industry: Hébergement et restauration
Les professionnels des hôtels, cafés et restaurants de Monaco appliquent une nouvelle grille de rémunération minimale à compter du 1er novembre 2026Gouv. La Circulaire n° 2026-13 du 22 octobre 2026 porte la grille à leur connaissance comme le barème applicable en vertu de l’article 6 de l’Avenant 2 à la Convention Collective de l’Industrie Hôtelière de Monaco du 1er juillet 1968, étendu par l’Arrêté Ministériel du 2 décembre 2022
Gouv. Cette extension, l’Arrêté Ministériel n° 2022-677
Gouv, a rendu l’Avenant n° 2 du 18 octobre 2022 obligatoire pour tous les employeurs et salariés entrant dans son champ d’application
Gouv, avec des rémunérations minimales différenciées selon la qualification et le mode de rémunération (fixe ou pourcentage). La circulaire présente les nouveaux barèmes comme une revalorisation.
Pour les EMPLOYÉS, les minima sont : N1E1 12,44 €Gouv, N1E2 12,50 €
Gouv, N1E3 12,60 €, N2E1 12,72 €
Gouv, N2E2 12,94 €
Gouv, N2E3 13,58 €
Gouv, N3E1 13,74 €
Gouv, N3E2 13,96 €
Gouv et N3E3 14,43 €
Gouv. Ces neuf échelons couvrent les classifications d’employés du niveau d’entrée N1E1 à 12,44 € jusqu’à N3E3 à 14,43 €, et chaque échelon est un plancher : aucun salarié de la classification correspondante n’est payé en dessous du montant indiqué à compter de la date d’application
Gouv.
Pour la MAÎTRISE, les minima sont N4E1 14,85 €Gouv, N4E2 15,23 €
Gouv et N4E3 15,88 €
Gouv. Pour les CADRES, les minima sont N5E1 19,00 €
Gouv, N5E2 22,46 €
Gouv et N5E3 28,99 €
Gouv. Ensemble, les quinze montants publiés couvrent les trois groupes de personnel utilisés par la grille.
La grille s’applique à compter du 1er novembre 2026, de sorte que le travail accompli à compter de cette date est rémunéré au moins aux nouveaux minima. Une circulaire antérieure comparable, la Circulaire n° 2024-14 du 15 novembre 2024, avait fixé une grille applicable à compter du 1er décembre 2024. Les employeurs mettent à jour les tables de paie pour chacun des quinze échelons de niveau N.
Le fondement juridique est la Circulaire n° 2026-13 du 22 octobre 2026 relative à la rémunération minimale du personnel des hôtels, cafés, restaurants, appliquant l’article 6 de l’Avenant 2 à la Convention Collective de l’Industrie Hôtelière de Monaco du 1er juillet 1968 tel qu’étendu par l’Arrêté Ministériel n° 2022-677 du 2 décembre 2022Gouv.
Mettez à jour les tables de paie avec les quinze nouveaux minima HCR pour le travail accompli à compter du 1er novembre 2026.
Sources
- Circulaire n° 2026‑13 du 22 octobre 2026 relative à la rémunération minimale du personnel des hôtels, cafés, restaurants, applicable à compter du 1er novembre 2026.
- Arrêté Ministériel n° 2022-677 du 2 décembre 2022 portant extension de l'Avenant n° 2 à la Convention Collective de l'Industrie Hôtelière de Monaco du 1er juillet 1968.
- Circulaire n° 2024-14 du 15 novembre 2024 relative à la rémunération minimale du personnel des hôtels, cafés, restaurants, applicable à compter du 1er décembre 2024.